Ad Config - Website header

 

Article_top

Приблизително всеки четвърти българин в активна възраст обмисля да потърси работа в чужбина и да емигрира. Данните са от представително проучване на "Сова Харис" по поръчка на фондация "Фридрих Еберт", съобщи БТА.

Става дума за над 1 млн. българи, като голяма част от готовите да напуснат страната са работещи, но с доходи под средната работна заплата. На база на данните бившият социален министър Ивайло Калфин обяви, че всяко трето българско дете се ражда зад граница. Калфин участва във форума "Отражение на външната трудова миграция върху българската икономика" в София, организиран от "Фридрих Еберт" и Института за икономика и международни отношения.

Социологическото проучване е направено в периода 1-8 септември 2018 година сред 1000 респонденти на възраст между 18 и 64 години. 

Средностатистически профилът на потенциалния български емигрант е следният: мъж, живее в областен град, със средно образование и търси работа за около 5 години.

"Нагласите не са за дълготрайна емиграция, но ако средно в ЕС половината от заминаващите в друга страна се връщат, то у нас половината от завърналите се искат отново да заминат", обясни Калфин.

По думите му основният мотив за емиграция са заплатите, както и социалната сигурност, условията за отглеждане на дете и по-добро здравеопазване. 

По данни на Евростат миграцията от други страни към България е около четири пъти по-ниска от средната за ЕС. Една 16 на сто от хората, които идват в България, търсят трудова реализация. Трите водещи държави, от които идват хора у нас, са Турция, Русия и Украйна. Те купуват имоти, почват бизнес, но не решават проблема с дефицита на работна ръка, каза още бивщият социален министър.

Въпреки големия брой на потенциалните емигранти, България е на трето място в ЕС по увеличаване на разходите за труд - от 2012 г. до второто тримесечие на 2018 г. увеличението е с малко над 50 на сто. Средните заплати в България растат, но се задълбочават различията  - в някои сектори средната заплата ръстът на заплатата е много бърз, а други - почти отсъства, допълни Калфин. Най -търсените професии в Европа са в областта на туризма, строителството, администрацията и транспорта. За България статистиката е същата.

Директорът на "Фридрих Еберт" за България д-р Хелене Кортлендер посочи по време на дискусията, че исканията на българите са реалистични. Данните от изследването показват, че за заплата между 2 000 и 3 000 лева между 80 и 90% от обмислящите да емигрират биха останали в България. По думите й хората нямат за цел да забогатяват извън страната, а искат минимална икономическа и социална сигурност. 

По данни на Националния статистически институт (НСИ) от 1990 г. българите, които работят извън страната са между 1 млн. и 1,5 млн. души.

 

Приблизително всеки четвърти българин в активна възраст обмисля да потърси работа в чужбина и да емигрира. Данните са от представително проучване на "Сова Харис" по поръчка на фондация "Фридрих Еберт", съобщи БТА.

Става дума за над 1 млн. българи, като голяма част от готовите да напуснат страната са работещи, но с доходи под средната работна заплата. На база на данните бившият социален министър Ивайло Калфин обяви, че всяко трето българско дете се ражда зад граница. Калфин участва във форума "Отражение на външната трудова миграция върху българската икономика" в София, организиран от "Фридрих Еберт" и Института за икономика и международни отношения.

Социологическото проучване е направено в периода 1-8 септември 2018 година сред 1000 респонденти на възраст между 18 и 64 години. 

Средностатистически профилът на потенциалния български емигрант е следният: мъж, живее в областен град, със средно образование и търси работа за около 5 години.

"Нагласите не са за дълготрайна емиграция, но ако средно в ЕС половината от заминаващите в друга страна се връщат, то у нас половината от завърналите се искат отново да заминат", обясни Калфин.

По думите му основният мотив за емиграция са заплатите, както и социалната сигурност, условията за отглеждане на дете и по-добро здравеопазване. 

По данни на Евростат миграцията от други страни към България е около четири пъти по-ниска от средната за ЕС. Една 16 на сто от хората, които идват в България, търсят трудова реализация. Трите водещи държави, от които идват хора у нас, са Турция, Русия и Украйна. Те купуват имоти, почват бизнес, но не решават проблема с дефицита на работна ръка, каза още бивщият социален министър.

Въпреки големия брой на потенциалните емигранти, България е на трето място в ЕС по увеличаване на разходите за труд - от 2012 г. до второто тримесечие на 2018 г. увеличението е с малко над 50 на сто. Средните заплати в България растат, но се задълбочават различията  - в някои сектори средната заплата ръстът на заплатата е много бърз, а други - почти отсъства, допълни Калфин. Най -търсените професии в Европа са в областта на туризма, строителството, администрацията и транспорта. За България статистиката е същата.

Директорът на "Фридрих Еберт" за България д-р Хелене Кортлендер посочи по време на дискусията, че исканията на българите са реалистични. Данните от изследването показват, че за заплата между 2 000 и 3 000 лева между 80 и 90% от обмислящите да емигрират биха останали в България. По думите й хората нямат за цел да забогатяват извън страната, а искат минимална икономическа и социална сигурност. 

По данни на Националния статистически институт (НСИ) от 1990 г. българите, които работят извън страната са между 1 млн. и 1,5 млн. души.

Коментари

Най

Следвайте ни

 
 

Още по темата

Още от категорията