На 2 януари 2017 г. няма да се работи. Това стана ясно, след като парламентът току-що прие на второ четене промените в Кодекса на труда.

На извънредно заседание депутатите одобриха новата схема за почивни дни покрай празниците. Правителството повече няма да слива празничните дни през седмицата с уикендите и съответно ще отпадне отработването в съботни дни.

Най-общо новото правило е следното:

Когато официалните празници, с изключение на Великденските, съвпадат със събота и/или неделя, първият или първите два работни дни след тях са неприсъствени.

Предстоящата Нова година (1 януари) се пада в неделя. Това означава, че 2 януари, понеделник, автоматично става неприсъствен ден.

През 2017 г. ще има още два случая, в които официален празник ще съвпадне със събота и неделя. 6 май се пада в събота, което означава, че неработен ще бъде 8 май, понеделник.

А Бъдни вечер се пада на 24 декември, неделя, което ще роди интересен юридически казус. Според новите текстове в кодекса би трябвало 25 декември 2017 г. да е неприсъствен като компенсация, че Бъдни вечер се е паднала в неделя. Само че 25 и 26 декември също са официални празници и новото правило няма как да бъде приложено, тоест българите ще почиват един ден по-малко на Коледа 2017.

Ето официалните празници в България:

1 януари - Нова година;

3 март - Ден на Освобождението на България от османско иго - национален празник;

1 май - Ден на труда и на международната работническа солидарност;

6 май - Гергьовден, Ден на храбростта и Българската армия;

24 май - Ден на българската просвета и култура и на славянската писменост;

6 септември - Ден на Съединението;

22 септември - Ден на Независимостта на България;

1 ноември - Ден на народните будители - неприсъствен за всички учебни заведения;

24 декември - Бъдни вечер, 25 и 26 декември - Рождество Христово;

Велики петък, Велика събота и Великден - неделя и понеделник, които в съответната година са определени за празнуването му.

Народното събрание отне правото на правителството да размества почивните дни през годината, с което управляващите се съобразиха отчасти с исканията на работодателите. Бизнес съюзите настояваха през годината да се почива толкова дни, колкото са предвидени в Кодекса на труда, независимо дали официалните празници се падат през седмицата или в събота/неделя. Но това им искане не беше удовлетворено.

Министерския съвет запазва правото си да обявява еднократно и други дни за неприсъствени - за оказване на обществена почит към важни исторически, политически, културни или др. особено значими събития, както и дни за честване на определени професии и оказване на признателност.