
Американският техногигант вдига заплатите на работниците си в магазините с от 2% до 10%, съобщи Gizmodo. Мярката засяга повечето, които работят присъствено, и е с цел да ги задържи.
Масови напускания станаха нещо обичайно в последните месеци в САЩ, особено след като много работници отказаха да се върнат в офисите. В началото на пандемията се очакваше, че само около 15% ще искат да работят от вкъщи след като мерките се отменят. Те обаче се оказаха над 55%, особено в компании от този тип.
Но Apple се нуждае и от хора в магазините от бранда си и особено техническата поддръжка (т.нар. Genius Bar). Основно това засяга и по-дългосрочни работници, започнали работа преди 2020-та.
В Щатите много бизнеси изпитват недостиг от работна ръка, особено когато става дума за присъствена работа. Добрата новина е, че все повече компании предлагат нечувано дълги отпуски и болнични, нещо необичайно за Страната на неограничените възможности, в която работническите права са доста по-ограничени от това, с което сме свикнали в Европа.
На Стария континент обаче също има недостиг на работна ръка - особено в медицината, продажбите и комуникациите.
Най-ново
За разлика от България, ЕС е решен да достави снаряди на Украйна
23.03.2023ДЕНЯТ В НЯКОЛКО РЕДА: Корни, Кондьо, щик в задника на Путин
23.03.2023От какво всъщност е умрял Бетовен?
23.03.2023Кьовеши поиска преразглеждане на законодателството за Европейската прокуратура
23.03.2023Принц Уилям на необявено посещение в Полша
23.03.2023"Барселона" е заплашен с изваждане от евротурнирите
23.03.2023Прочети още
Англия оцеля с човек по-малко в котела на Неапол, сразявайки еврошампиона
dsport.bgДа забременееш и родиш на 56 години - историята на актрисата Клаудия Рая
9meseca.bgСмърт за наркотици, достъпни секс услуги и строг будизъм: Какво трябва да знаят пътуващите до Тайланд (видео и снимки)
darik.bgКъде жилищата по света са най-скъпи и какво е мястото на София в класацията?
dbr.bgРоналдо отпразнува рекорда с два гола, Португалия издуха футболно джудже (ВИДЕО)
dsport.bgИнвестиция в бъдеще: ESG политики ще дискутират водещи компании и експерти на 19 април
dbr.bg